面對挑戰中學習成長,每一次挑戰,都是一堵不易跨越的高牆,可是一旦跨越,就能看得更高更遠,擁有更大的能
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成功創業家要具備創業家、創新者的個性。創業家個性,代表會經營公司,把錢花在刀口上,搭配創新者個性,可...
敢對員工採取差別待遇,是企業變身的開始。只要傑出人才能夠實質提高經營效率,策略性的差別待遇,將促成企...
股票市場投資人的低年齡化,看起來已是未來必然的潮流,一方面活絡了股市,另一方面也改變了股市的生態。...
將團隊分成穩定賺錢、勉強存在、虧損調整,後兩者有明確目標,而穩定賺錢需給些挑戰,讓團隊動起來,而不是...
過去20年,民進黨與國民黨都一直在中國問題上打轉,繞著統獨問題不放,這是台灣政壇的常態,老百姓對此現...
功高不是震主賈禍的充分條件,自傲自滿、自以為是、目無尊長,對直屬長官輕忽怠慢,才會震主賈禍。一旦你的...
我在經理人新書快讀聊聊自己的讀書習慣,也分享了創業者、初中階主管、高階主管的閱讀書單。 --- #...
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